Écrit par Olivier Denéchère
17 septembre 2018
L’esprit coopératif 
Cas client
Pour renforcer son image de marque, le Groupe EUREA, a souhaité donner lecture de ses valeurs qui ont fait son succès. Le bien-fondé de cette démarche groupe repose sur la mise en lumière de 4 de ses fondamentaux, « la règle des 4 E ».
L’écoute
Une gouvernance coopérative attentive aux hommes et aux territoires sur lesquels le groupe agit au quotidien pour valoriser une agriculture durable et les métiers du groupe.
L’éthique
Une volonté de soutenir les productions locales, développer et promouvoir l’agriculture biologique, protéger les élevages et préserver les terroirs, qui s’inscrit dans les axes stratégiques du groupe qui défend les intérêts de chacun.
L’équité
Un esprit coopératif permet de définir stratégiquement les décisions porteuses pour l’ensemble du groupe. Ainsi, Eurea allie une gouvernance coopérative et une dynamique opérationnelle d’entreprise durable.
L’excellence
Un groupe qui souhaite faire pousser dans toutes ses filières des ambitions durables orientées vers une croissance prospère et des performances saines pour soutenir l’agriculture sur ses territoires.
Plus qu’une démarche RSE c’est une stratégie de bienveillance pour les hommes et des terroirs qui composent les filières et l’esprit coopératif du groupe EUREA.
